КАЗЁННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ХАНТЫ - МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ
 8-800-301-44-43

 628001, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра,
г. Ханты-Мансийск, ул. Барабинская, д. 18

 

Главная / Конкурсы / Конкурс на формирование кадрового резерва КУ «Центр социальных выплат Югры» 17.02.2017

Конкурс на формирование кадрового резерва КУ «Центр социальных выплат Югры» 17.02.2017

Результат конкурса Протокол № 2 от 29.05.2017

 

КОНКУРС

на формирование кадрового резерва

казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

«Центр социальных выплат»

 

Казенное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат».

 

Адрес: 628011, Тюменская область, Ханты — Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты — Мансийск, ул. Барабинская, д. 18
Телефон: (3467) 33-82-75
Адрес сайта: Сайт
E-mail: Csvugra@dtsznhmao.ru

 

КУ «Центр социальных выплат Югры» объявляет конкурс на включение в резерв управленческих кадров по следующим должностям:

  1. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Белоярском.
  2. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в п. Березово.
  3. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Когалыме.
  4. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Лангепасе.
  5. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Мегионе.
  6. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в п. Междуреченском.
  7. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Нефтеюганске.
  8. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Нижневартовске.
  9. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Нягани.
  10. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Пыть-Яхе.
  11. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Радужном.
  12. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Сургуте.
  13. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Урае.
  14. Начальник филиала казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» в г. Югорске.

 

Требования, предъявляемые к претендентам на включение в резерв по должности начальник филиала:

— Наличие высшего профессионального образования и стажа работы на руководящих должностях не менее 5 лет.

— Наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере социальной защиты населения, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа — Югры, законов автономного округа, иных нормативных правовых актов автономного округа, регулирующих вопросы в сфере социальной защиты населения, Служебного распорядка, Кодекса профессиональной этики, законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих финансово-экономическую деятельность Филиала, трудовое законодательство, правила и нормы охраны труда, настоящей должностной инструкции.

— Наличие профессиональных навыков, необходимых для руководства филиалом, выполнения работы в сфере, соответствующей  направлению деятельности филиала, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов, систематического повышения профессиональных знаний, своевременного выявления проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

 

 

Перечень документов, необходимых для включения в резерв управленческих кадров:

  1. Личное заявление о включении в резерв управленческих кадров по форме установленной Положением о формировании резерва управленческих кадров в КУ «Агентство социального благополучия населения Югры» (далее – Положение).
  2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме согласно приложению 2 к Положению.
  3. Согласие на обработку персональных данных по форме согласно приложению 3 к Положению.
  4. Копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию кандидата – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы.
  5. Копию трудовой книжки, иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы.
  6. Копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность кандидата (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).

 

Претендент вправе дополнительно представить рекомендации с предыдущих мест работы, а также иные документы, которые представляет лично, либо направляет почтой, оформленные надлежащим образом.

Работник КУ «Центр социальных выплат Югры», изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в организационно-правовой отдел личное заявление о включении в резерв управленческих кадров по форме, установленной Положением.

 

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины, является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Прием документов на конкурс осуществляется с «14» сентября 2020 года по «14» октября 2020 года по адресу: г. Ханты-Мансийск, ул. Барабинская, д. 18, кабинет      № 210, понедельник-пятница с 09.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00), телефон для справок: 8 (3467) 33-82-75.

 

В случае направления кандидатом документов почтовым отправлением в КУ «Центр социальных выплат Югры», документы высылаются по адресу: 628001, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Барабинская д. 18.

С учредительными документами и структурой учреждений можно ознакомиться на официальном сайте КУ «Центр социальных выплат Югры», либо по адресу: 628001, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Барабинская д. 18, каб. 210, в рабочие дни с 9.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00).

 

Предполагаемая дата проведения конкурса:

  • первый этап (дата заседания комиссии), «16» октября 2020 года;
  • второй этап (дата заседания комиссии собеседование) «16» ноября 2020 года по адресу:  г. Ханты-Мансийск, ул. Барабинская, д. 18, кабинет № 205, телефон для справок: 8 (3467) 33-82-75.

 

 

Конкурс проводится в порядке, определенном Положением о порядке формирования резерва управленческих кадров казенного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат».

Страница создана: 15 сентября 2023 в 22:24. Последнее редактрование: 18 сентября 2023 в 16:23
На сайте asbnhmao.ru мы не собираем и не храним никакую информацию без вашего согласия.
Cookie используются для сбора статистики и информации технического характера и хранятся на вашем устройстве. Принимаю